本报昌都电（王艺融 记者 陈志强）今年以来，江达县以定期例会为抓手，突出解决四个问题，强化基层党组织的组织、协调、领导职能作用，推进基层组织建设迈上新台阶。

会前学习，着力解决理论学习“软指标”问题。将会前理论学习作为提升党员干部政治理论水平的重要途径，制定完善《江达县会前理论学习制度》《党员干部定期理论学习制度》，变“软指标”为“硬任务”，将党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神、上级重要文件及指示精神、党风廉政教育等作为会前学习的主要内容，真正做到党员干部学在经常、抓在日常，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

定期总结，着力遏制繁杂业务“踩空挡”问题。针对基层工作千针一线的难题，各级党组织将定期例会作为回顾总结当期工作的载体，有效遏制了因繁杂业务导致一些工作落空、“踩空档”的问题，确保了日常工作件件有人抓、事事有着落、定期有汇报。

排查隐患，着力扫除日常管控“空白区”问题。牢固树立“江达无小事”的思想认识，加大苗头隐患问题排查化解工作力度，将矛盾纠纷隐患排查、重点人员管控、日常工作存在的问题和不足作为例会研讨的重要内容，研究解决的措施和方法，组织力量进行及时调处和防控。

理清思路，着力破解下步工作“无头绪”问题。围绕县委“1带6”奋斗目标和“党建统县、生态立县、产业富县、文化兴县、民生安县、共识稳县、教育昌县、诚信塑县、法治强县、开放活县”的治江兴江战略，以例会为载体，注重将基层党建、生态建设、社会发展、文化事业、民生工程、维护稳定、教育卫生、诚信守法等工作会议时间整合，统筹安排部署，既靠实工作责任、搭建工作交流平台，又腾出更多时间和精力抓落实，实现了党建、发展、稳定和民生等工作齐头并进、同向同行。